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  • “服務一次 激勵一生”福達文旅股份舉行專題分享討論會
    2021-09-27 來源:本站    
            一周前的9月16日-17日,總理來到廣西玉林考察,下榻福達集團旗下玉林璟象酒店,臨別時,總理與璟象酒店全體員工親切交談,并勉勵大家,旅游業和酒店業是經濟發展重要一環,疫情期間要一手抓防控一手抓發展??偫磉€特別鼓勵玉林璟象酒店,新的酒店,展示出來新的面貌、新的業績??偫淼墓膭?,讓璟象酒店以及福達集團的全體員工深受鼓舞。
            為了充分理解、學習總理講話,將總理的講話精神和囑托持續化為我們的精神動力并落實到工作行動中,9月23日下午,福達集團組織桂林福達文旅股份有限公司、桂林璟象酒店管理有限公司開展了一場別開生面的主題分享討論會。會議的主題為“服務一次 激勵一生”,就是要通過此次分享討論,牢記總理囑托,展示福達文旅特別是璟象酒店的新面貌,創造新的業績。福達集團董事長黎福超,黨委書記、常務副總經理宋軍,品牌總監王宇,福達學院名譽院長連漪、院長廖抒華,福達文旅股份總經理陳曦出席分享會。福達文旅核心骨干、玉林璟象酒店核心骨干及參與接待工作的一線工作人員共50余人參加會議并進行了分享和討論,會議由集團黨委書記宋軍主持。
           玉林璟象酒店干部員工代表首先對此次接待進行了分享。雖然已過去一周,但是每位分享的人員依然很激動,對于能夠參與此次接待感到由衷的自豪。此次接待工作時間緊任務重,在短短的三天時間里,酒店各部門從上到下擰成一股繩,分組準備,責任到人,落實每一處細節。桂林璟象酒店、三江璟象酒店以及福達文旅兄弟單位全力支持、通力合作。經過無數輪的檢查和復盤,力求做到萬無一失,以昂揚的面貌迎接尊貴的客人??偫砼R別時的一句“謝謝你們的服務”,必將激勵我們一生,更是對我們今后做好每一次的品質服務工作的最大鼓勵。
           兩個小時的分享,讓在場的福達文旅旗下各子公司核心骨干心潮澎湃,總理為旅游業、酒店業發展加油鼓勁深深激勵著我們。作為旅游業、酒店業從業者,如何展示新面貌,創造新業績?各業務模塊如何創新發展思路?如何全面提升品質服務?如何將總理的精神激勵化為發展動力?大家紛紛發言、展開深入討論。
           福達文旅股份總經理陳曦表示,疫情之下文旅產業發展困難重重,總理的鼓勵給我們打了一劑強心針,激勵我們克服困難、創新發展。我們要變被動為主動,改變傳統思維,跳出傳統模式,利用核心優質資源,開發和打造親子游、研學游、定制游、周邊游等拳頭產品和品牌,從傳統的跟團游向小團、定制團、精致團轉變,提升品質服務。福達文旅的核心骨干們深受鼓舞,紛紛表示要鼓足干勁、務實工作,在疫情防控常態化之下,要集思廣益、創新發展模式,在各自業務板塊開拓出一條發展的新道路。
           最后,黎福超董事長對玉林璟象酒店全體員工表示感謝,感謝全體員工的付出,完滿完成了此次接待工作。對于所有參與此次接待的員工,這是一生的榮耀和動力。同時,這也為璟象奠定了努力的方向和追求的目標,就是要不斷追求新面貌、新業績,將璟象打造成為更加響亮的品牌。

           同時,黎福超董事長要求,福達文旅和酒店板塊要牢記總理囑托,將總理的鼓勵化為我們持續發展的動力、成為我們不斷向上的精神力量,克服疫情影響,認真制定創新發展措施,提供品質服務,展示新面貌,創造新業績,為旅游業、酒店業的發展貢獻一份力量。

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